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Gestión del talento humano : el nuevo papel de los recursos humanos en las organizaciones / Idalberto Chiavenato ; traducción Pilar Mascaró Sacristán

Por: Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Lenguaje original: Portugués Editor: Ciudad de México : Distribuidor: McGraw-Hill, Fecha de copyright: c2002Edición: 5a ediciónDescripción: xxviii, 475 paginas : ilustraciones, graficas, tablas. ; 27 X 21 cmTipo de contenido:
  • texto
Tipo de medio:
  • sin medio
Tipo de soporte:
  • volumen
ISBN:
  • 9781456269845
  • 1456269844
  • 9781456272098
  • 1456272098
  • 9781456266813
  • 1456266810
Títulos uniformes:
  • Gestão do talento humano. O novo papel dos recursos humanos nas organizações. spa
Trabajos contenidos:
  • Mascaró Sacristán, Pilar [traducción]
Tema(s): Clasificación LoC:
  • HF 5549 C5327 2020
Contenidos:
Nuevos desafíos de la gestión del talento humano -- Introducción a la moderna gestión del talento humano -- Gestión del talento humano en un ambiente dinámico y competitivo -- Planeación estratégica de la gestión del talento humano -- Atracción de talentos y competencias -- Reclutamiento de talentos -- Selección de talentos y competencias -- Comprometer a talentos y equipos -- Socialización organizacional -- Calidad de vida en el trabajo -- Diseño de puestos-- Gestión del desempeño -- Prestaciones y servicios sociales -- Remuneración -- Programas de incentivos -- Capacitación -- Desarrollo de talentos, equipos y organizaciones -- Supervisión de talentos y equipos -- Banco de datos y sistemas de información de la GTH -- El futuro de la gestión del talento humano -- Evaluación de la gestión del talento humano.
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Traducción de: Gestão do talento humano. O novo papel dos recursos humanos nas organizações

Incluye referencias bibliográficas e índice

Nuevos desafíos de la gestión del talento humano -- Introducción a la moderna gestión del talento humano -- Gestión del talento humano en un ambiente dinámico y competitivo -- Planeación estratégica de la gestión del talento humano -- Atracción de talentos y competencias -- Reclutamiento de talentos -- Selección de talentos y competencias -- Comprometer a talentos y equipos -- Socialización organizacional -- Calidad de vida en el trabajo -- Diseño de puestos-- Gestión del desempeño -- Prestaciones y servicios sociales -- Remuneración -- Programas de incentivos -- Capacitación -- Desarrollo de talentos, equipos y organizaciones -- Supervisión de talentos y equipos -- Banco de datos y sistemas de información de la GTH -- El futuro de la gestión del talento humano -- Evaluación de la gestión del talento humano.

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