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Reengineering the corporation : a manifesto for business revolution / Michael Hammer y James Champy.
Tipo de material:
TextoIdioma: Inglés Editor: New York, NY : Distribuidor: HarperBusiness, Fecha de copyright: ©1993Edición: 1a ediciónDescripción: vi, 223 p. ; 25 x 17 cmTipo de contenido: - texto
- sin medio
- volumen
- 0887306403
- 658.4/063 21
- HD 58 .8 H356 1993
Contenidos:
The crisis that will not go away. --
Reengineering. The path to change. --
Rethinking business processes. --
The new world of work. --
The enabling role of information technology. --
Who will reengineer. --
The hunt for reengineering opportunities. --
The experience of process redesign. --
Embarking on reengineering. --
Company s experience, Hallmark, Taco Bell, Capital Holding, Bell Atlantic
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Biblioteca de origen | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libros para consulta en sala
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Biblioteca Antonio Enriquez Savignac | Biblioteca Antonio Enriquez Savignac | COLECCIÓN RESERVA | HD 58 .8 H356 1993 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ejem.1 | No para préstamo (Préstamo interno) | Innovación Empresarial | 033532 |
Total de reservas: 0
Navegando Biblioteca Antonio Enriquez Savignac estanterías, Colección: COLECCIÓN RESERVA Cerrar el navegador de estanterías (Oculta el navegador de estanterías)
| HD 58 .8 G85 2013 Desarrollo organizacional : principios y aplicaciones / | HD 58 .8 H255 1995 Manual de trabajo de reingeniería de procesos : pasos prácticos para operar con más rapidez e inteligencia por medio de la mejora de los procesos / | HD58.8 H2611 2003 Gestionar el cambio y la transicion / | HD 58 .8 H356 1993 Reengineering the corporation : a manifesto for business revolution / | HD 58 .8 H36 Organizational ecology / | HD 58 .8 H865 1995 Crisis & renewal : meeting the challenge of organizational change / | HD 58 .8 J762 2008 Teoría organizacional : diseño y cambio en las organizaciones / |
Incluye índice.
The crisis that will not go away. --
Reengineering. The path to change. --
Rethinking business processes. --
The new world of work. --
The enabling role of information technology. --
Who will reengineer. --
The hunt for reengineering opportunities. --
The experience of process redesign. --
Embarking on reengineering. --
Company s experience, Hallmark, Taco Bell, Capital Holding, Bell Atlantic
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